S·09 SECTOR BRIEF 数字和服务 数字 数字与服务 服务
教育与培训
劳动力转型是一个付费的客户:沙特化团体下的雇主,需要熟练的劳动力,需要公共系统的购买能力的超大型项目,可测量的结果 - 定位,认证,生产力 - 提供商找到可持续的B2B和B2G需求。（沙特本国人就业政策）
01游戏状态
到底是什么移动
劳动力转型创造了可持续的B2B和B2G需求,为具有可测量的结果的能力建设者提供。
需要知道:TVTC 培训认证,HRDF 合作融资机械,MOE 正式教育许可证,以及与主要项目相关的部门学术机构。
WATCH — 认证路径因分区而异;在价格之前,地图为您。
02入口障碍阅读
许可复杂性4 / 5
资本强度3 / 5
位置负载4 / 5
速度到第一收入3 / 5
每个行业分为四个轴,1(低)至 5(高需求): 许可复杂性 多少批准和多么有趣; 资本强度 模型需要多少前进资本 位置负载 沙特人群的要求是多么的典型;以及（沙特本国人就业政策） 速度到第一收入 走路有多长,钱进来之前(更高意味着更长)。得分指导了第一次对话;它们是评估,而不是准确的指数。
培训和教育在各级各级的需求中坐着,通过相关教育机构的许可作为最塑造时间线的轴。资本是培训模型的光,体重更重的物理教育。速度到收入是合理的企业和职业培训。
03覆盖的分支
在这个部门内,你坐的地方,输入变更。
轴分数是部门级别;您的特定子部门转换许可、资本和速度图像。
职业和技术培训企业与专业培训个人教育科技与数字学习语言与测试准备
04监管链
谁回复您的文件
MISA·MOE / TVTC
入口模型
JV 有认可的地方机构; 直接的企业培训实体; 运营和转让学院为安克尔客户。
05 五 五ANSARA 的角色在这里
认证路径地图,安克斯客户介绍,商业模型,生存采购审查。
06事实上,问题
什么认证适用于我们? +
分区决定:TVTC 为职业培训,MOE 为正式教育,专业机构为专业认证。 提前地图这就是行业的经典错误 - 路线图首先。
HRDF 融资是否适用于外国供应商? +
合作融资机制依据条件下与雇主和程序类型相结合 - 您的模型合格的地方,它会改变客户实际支付的价格。
07关于此页面
要求一个短篇文章
适合您的活动和地平线 - 在您的咨询中。